Hallo, ich bin Eva Scheuba.

Ich zeige Ihnen, wie Sie besser mit Mitarbeitern, Kollegen oder Chefs zusammen arbeiten. Entspannt & ohne Konflikte. Themen für die ich brenne: Achtsame Karrieren, Personalarbeit & Personalentwicklung, Teams in denen es fluppt.

Haben Sie Lust auf professionelle & entspannte Arbeitsbeziehungen?

Kennen Sie das?

  • Sie mögen Ihren Job, aber mit den Kollegen haben Sie es nicht immer leicht.
  • Es fällt Ihnen schwer Ihren Standpunkt vor Kollegen oder dem Chef zu vertreten.
  • Sie wollen sich im Job nicht verstellen. Sie wollen so sein wie Sie sind – auch als Frau.
  • Im Team läuft´s nicht rund. Sie reden zu wenig miteinander und halten sich nicht an Absprachen oder Prozesse.

Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt?

Kennen Sie das?

  • Karriere ist Ihnen wichtig. Aber… nicht um jeden Preis. Sie möchten gesund bleiben & wünschen sich Zeit für sich, Freundschaften oder Familie.
  • Sie fragen sich ob Sie bereit sind und gut genug eine Führungsaufgabe zu übernehmen.
  • Sie möchten Kinder & Karriere. Sie möchten schauen was geht.

Gerne begleite ich Sie ein Stück auf Ihrem Weg. Ich helfe Ihnen herauszufinden was  Sie wirklich wollen oder bringe Sie in Führung.

Meine Angebote rund um entspannte, konfliktfreie Arbeitsbeziehungen & Ihre Karriere.

Coaching & Supervision für eine achtsame Karriere.
  • Karriereberatung für Frauen
  • Entwicklung Ihrer Führungskräfte
  • Coaching & Supervision
Teamentwicklung & Teamcoaching
  • Teamentwicklung
  • Coaching & Supervision für Teams
  • Teamtrainings
  • Moderation
Konfliktlösungen & Mediation für Unternehmen und Teams
  • Coaching & Supervision für Teams
  • Beratung
  • Moderation & Mediation
  • Seminare, Workshops & Trainings
Coaching & Supervision für Mitarbeiter im HR / Human Resources / Personalbereich
  • Coaching & Supervision für Frauen im Personalbereich
  • Teamentwicklung für HR / Personal-Teams
  • Moderation

Ich biete Ihnen …

Klarheit

Sie stehen morgens auf und wissen genau, was Sie heute tun müssen, damit Sie da hinkommen, wo Sie hinwollen.

Meinung

Ich bin für Sie da, wenn Sie unsicher sind oder Selbstzweifel haben – und sagen Ihnen ehrlich, was ich denke.

Ideen & Impulse

Ob es um Sie geht oder um Ihr Team: Nach unserer Zusammenarbeit probieren Sie neue Wege aus.

Sie sind unzufrieden und wissen, dass Sie etwas verändern müssen? Sie wünschen sich mehr Klarheit über die nächsten Schritte und brennen darauf los zu legen? Dann sollten wir miteinander sprechen …

Ich arbeite als …

  •  Coach & Supervisorin für Fach- & Führungskräfte. Wie führen Sie? Wo wollen Sie hin? Wie können Sie Ihre Chancen besser nutzen? Ihrem Team helfe ich besser zusammen zu arbeiten – Abläufe zu verbessern, Stolpersteine zu erkennen & aus dem Weg zu räumen.
  • Konfliktlöserin & Mediatorin. Häufig werde ich erst gerufen, wenn es schon „brennt“. Dann helfe ich, Emotionen von sachlichen Informationen zu trennen – damit alle wieder ins Gespräch kommen (Konfliktlösungen & Mediation).
  • Organisationsentwicklerin & Moderatorin für Veränderungen. Ich komme, wenn Dinge sich verändern. Weil das oft schwer fällt, strukturiere und begleite ich – so wenig wie möglich, so viel wie nötig (Teamentwicklung, Organisationsentwicklung & Change-Management).
  • Trainerin & Dozentin. Ich halte Vorträge und Trainings zu den Themen Führung, Konflikte & Gesundheit.

Wenn es mal nicht so rund läuft oder noch besser ginge:

Systemisches Coaching, Supervision & Beratung als Lösungsansatz; Konfliktberatung, Mediation & Organisationsentwicklung als echte Option.

Aktuelle Informationen & Artikel.

5-Tage-Erfolgschallenge. 5 Tage, 5 Impulse & 5 Aufgaben für Ihren beruflichen Erfolg.

Fokus setzen und los geht's. Erfahren Sie mehr über sich, Ihre Motive und Interessen in Bezug auf Karriere. Hier können Sie sich kostenlos für die 5-Tage-Erfolgschallenge anmelden: https://www.systemaktiv.de/5-tage-erfolgschallenge/ Bitte reservieren Sie sich die...

Autorisierung als Prozessberaterin für kleine und mittelständige Unternehmen

Sind dies Ihre aktuellen Herausforderungen & Ziele für 2018? Sie möchten Ihre MitarbeiterInnen fördern. Ihr Ziel ist es neue Fachkräfte zu gewinnen und dauerhaft an Ihr Unternehmen zu binden. Sie wollen nachhaltige Lern- und Veränderungsprozesse in Ihrem Unternehmen...

Monatsimpuls Januar 2018. Achtsame Karriere.

Dinge einfach mal anders machen & Träume leben. Kennen Sie das? Jedes Jahr starten Sie mit den besten Vorsätzen und spätestens am vierten Tag im neuen Jahr ist der Alltag wieder eingekehrt und alte Routinen schleichen sich ein. Das wird dieses Jahr anders. Das...

Weihnachtsgrüße!

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Weitere Informationen finden Sie HIER.

Infos, Daten & Fakten über mich.

Eva Scheuba.

systemaktiv.

Wenn es mal mehr als nur mich braucht, arbeiten wir auch in einem multiprofessionellen Teams für Sie. Lesen Sie hier mehr… Wer oder was ist systemaktiv?

Das sagen meine Kunden über mich …

Julia Sobainsky, Expertin für Charisma und Wirkung

„Eine der ganz großen Qualitäten von Eva Scheuba ist es, scheinbar Unvereinbares miteinander zu vereinbaren. Sie ist eine Brückenbauerin, immer wertschätzend…“

Dipl. Sozialpädagogin, Beraterin für professionelle Pflegefamilien

„… Schon nach einer Sitzung konnte ich neue Entscheidungen treffen und mich mit den Begebenheiten neu arrangieren ohne meine Wünsche nach Veränderung aus den Augen zu lassen. … Frau Scheuba hat mich für diesen, meinen Weg sehr gut mit wichtigen Informationen versorgt und mich in meinem selbstbewussten und ehrlichen Auftreten gestärkt und geschult. Es ist ein Gewinn Frau Scheuba kennengelernt zu haben. Ich kann sie jedem empfehlen. Ich selbst habe jetzt eine gute Adresse, wenn es auf meinem beruflichem Weg mal wieder holprig werden sollte. …“

Betriebswirtin, Nachwuchsführungskaft

„Nach dem Coaching hatte ich den Mut auch kritische Themen bei meinem Chef anzusprechen. Meine Gehaltsziele habe ich ebenfalls erreicht. …  Das ist viel mehr als ich mir erhofft hatte.  …“

4-Stufen-Technik

Suchen Sie einen Weg kritische Themen anzusprechen?

Klar, kompetent & auf den Punkt?

Die 4-Stufen-Technik hilft Ihnen unangenehme Themen möglichst konfliktfrei anzusprechen – zuerst die Sache, dann die Emotionen.

Klicken Sie hier zum Download der 

4-Stufen-Technik.

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