Organisationsentwicklung & strategische Personalentwicklung.

Beratung, Konzeption & Moderation.

Organisationsentwicklung & strategische Personalentwicklung.

Kennen Sie das?

  • Sie stecken mitten in einem Veränderungsprozess oder planen etwas umzustrukturieren.
  • Sie suchen nach einer Möglichkeit Ihre Mitarbeitenden aktiv in Entscheidungsprozesse einzubinden.
  • Sie wünschen sich, dass sich Ihre Mitarbeitenden noch weiter vernetzen.

Ich begleite Unternehmen, Einrichtungen des Sozial- und Gesundheitswesens sowie öffentliche Arbeitgeber als systemische Organisationsberaterin genau bei diesen Herausforderungen.

Organisationsberatung (OE) & Moderation.

Beratung & Moderation von …

  • Strategie-Workshops / Strategie Sessions / Business Reviews
  • Teamtagen / Teamworkshops / Strategietagen / Teamtrainings
  • Netzwerkveranstaltung (Netzwerktreffen)

für Ihr Team oder Unternehmen.

Organisationsentwicklung & strategische Personalentwicklung.
“Gerne unterstütze ich Sie bei der Umsetzung Ihrer Ideen. Von der Konzeption bis zur Durchführung. Alles aus einer Hand. Sie entscheiden wieviel und wo Sie Unterstützung Sie brauchen.”

Diese Gedanken beschäftigen Sie …

  • Sie wissen nicht wo Sie genau anfangen sollen.
  • Sie sind sich nicht sicher welches Format für Ihre Herausforderung und zu Ihrem Unternehmen / Ihrem Team passt.
  • Sie möchten Ihre Mitarbeitenden mit auf den Weg nehmen, wissen aber nicht wie.

Lassen Sie uns sprechen. Gerne gebe ich Ihnen eine erste Einschätzung zu Ihrem Anliegen.

Team- und Großgruppenmoderation.

Bei Bedarf unterstützen ich Sie, bzw. wir in einem multiprofessionellen Moderatorenteam bei der Durchführung Ihrer Veranstaltung.

Mit diesen Formaten arbeiten wir bei größeren Gruppen. 

  • Open Space.
  • Zukunftskonferenz.
  • World Café.
Organisationsentwicklung & strategische Personalentwicklung.

Strategische Personalentwicklung (PE).

Mein Angebot: Konzeption, Implementierung, Durchführung & Evaluation.

  • Beratung Ihres Unternehmens, Ihrer Einrichtung oder Behörde zum Thema Personalentwicklung.
  • Erstellung einer neuen, bzw. Überarbeitung Ihrer bestehenden Personalentwicklungskonzeption unter Berücksichtigung Ihrer spezifischen Herausforderungen der Zukunft.
  • Konzeption, Implementierung & Durchführung sowie Evaluierung von PE-Maßnahmen.
  • Unterstützung bei der Suche und Auswahl neuer MitarbeiterInnen.
  • Aus-, Fort- und Weiterbildung Ihrer MitarbeiterInnen im Rahmen von Seminaren, Workshops und Trainings sowie Coaching und Supervision.
  • Erstellung und Umsetzung einer Nachfolge- und Karriereplanung zur Mitarbeiterbindung und Deckung Ihres zukünftigen Personalbedarfs auch im Kontext des Fachkräftemangels.
  • Demographieorientierte und lebensphasen-zyklische Personalentwicklung.
  • Beratung und Unterstützung bei der Mitarbeiterkommunikation im Rahmen von Veränderungsprozessen oder Neuerungen im Unternehmen.
  • Unterstützung der Teambildung durch Maßnahmen der Teamentwicklung bei bestehenden oder neuen Teams.
“Miteinander sprechen, zuhören und hinsehen sind die wichtigsten Tipps, damit Veränderung gelingt.”
Meine Arbeit als Coach und Supervisorin startet dort, wo Zusammenarbeit beginnt oder Sie mich brauchen. Wenn es darum geht ein Team aufzubauen, dieses Team zu führen oder weiterzuentwickeln. Auch wenn es so richtig brennt, kann ich Sie unterstützen. Mir ist es wichtig, dass Sie ergebnisorientiert und wertschätzend zusammenarbeiten können – ohne dass sich jemand dafür verbiegen muss. Und so individuell, wie Sie als Team zusammenarbeiten, ist auch unsere Zusammenarbeit offline und online.

Kontakt

Eva Scheuba. systemaktiv.
Raiffeisenstraße 1
55599 Wonsheim
info@systemaktiv.de
06703 / 3075 300

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